TRIMESTRE 26-P | CLAVE DEL CURSO: AEVE202600103

OBJETIVO

Al término del curso, las personas con funciones directivas serán capaces de aplicar prácticas y técnicas de liderazgo preventivo orientadas al cuidado psicosocial de sus colaboradores, para reducir o evitar la generación de riesgos psicosociales.

DIRIGIDO A

Personas que desempeñan funciones de liderazgo, supervisión o coordinación en niveles medios y superiores dentro de organizaciones públicas, privadas y educativas, interesadas en fortalecer sus competencias directivas con enfoque en el bienestar psicosocial, alumnos de carreras como: administración de empresas, derecho, relaciones internacionales, psicología y comunicación, mayores de 18 años.

GENERALIDADES

Modalidad: Virtual mediante plataforma de videoconferencias (Zoom).

Duración: 20 horas

Fechas: Sábados 4 al 25 de julio de 2026

Horario: De 09:00 a 14:00 horas

Fechas límite de inscripción: 24 de junio de 2026

INSTRUCTOR:

Mtra. María Isabel Bautista Flores

Psicóloga educativa con más de 20 años de experiencia en docencia, capacitación y desarrollo organizacional, especializada en diseño instruccional, evaluación educativa y formación de talento en instituciones académicas y organizaciones públicas y privadas. Cuenta con sólida trayectoria en liderazgo de proyectos de capacitación, consultoría educativa y desarrollo de contenidos para modalidades presenciales, mixtas y e-learning, con enfoque en innovación pedagógica, habilidades directivas y bienestar organizacional.

CUOTA*
Comunidad UAM (Alumnos, Egresados y Trabajadores): $1,620.00
Público en general: $2,240.00

REQUISITOS DEL PARTICIPANTE:

 El participante deberá:
● Cubrir el 80% de asistencia
● Cumplir con los trabajos, tareas, actividades y aprobar las
evaluaciones aplicadas por el (la) instructor (a).
● No tener adeudo en la cuota de inscripción.
● Responder a la encuesta de satisfacción.

TEMARIO

● El liderazgo como factor protector o de riesgo psicosocial.
● Identificación de riesgos psicosociales asociados al ejercicio
del liderazgo.
● Estrategias para la gestión del capital humano con enfoque de
bienestar.

NOTAS IMPORTANTES

  • Las inscripciones se cierran tres días antes del inicio del evento, o al cubrir el cupo máximo de participantes. (En los casos de idiomas se cierran en las fechas indicadas en la convocatoria).
  • En caso de no reunir el mínimo de participantes, la Sección de Educación Continua se reserva el derecho de reprogramar o cancelar la actividad.
  • El tiempo administrativo para la generación de reembolso por cursos cancelados por la Sección podría ser hasta de 30 días hábiles.
    Todos los reembolsos se generan mediante cheque, el cual, se entrega en las instalaciones de la Universidad.
  • Los comprobantes de pago y datos del interesado(a) se deben enviar el mismo día en el que se realizó la operación bancaria (deposito o transferencia) al correo electrónico señalado. No se recibirán comprobantes de pago de meses anteriores. La Sección de Educación Continua no se hace responsable de pagos enviados fuera de tiempo o realizados por equivocación.